イソップ物語に「３人のレンガ職人」と言う物語があります。
中世のとあるヨーロッパの町。
旅人がある町を歩いていると、レンガ積みをしている3人の
レンガ職人に出会いました。
旅人：何をしているのですか？
１人目：見ればわかるだろう。親方の命令で“レンガ”を積んでいるんだよ！
暑くて大変だからもういい加減こりごりだよ！
２人目：レンガを積んで“壁”を作っているんだ。
仕事は大変だけど、金（カネ）が良いからやっているのさ！
３人目：レンガを積んで、後世に残る“大聖堂”を造っているんだ！
こんな仕事に就けてとても光栄だよ！]
つまり、3人のレンガ職人は、それぞれ「レンガを積んでいる」
という仕事は同じです。
賃金もほとんど変わりません。
しかし、“動機”がまったく違います。
働く意識、目的意識が全く違うのです。
１人目は、希望・夢・志などの使命感はまったくなく、言われたからやる。
レンガだけ見てのやらされ仕事です。
２人目は、“お金を稼ぐため”に否応なしに働いています。
「もっとお金になる仕事はないか！」と頭の中はその事でいっぱいです。
３人目は、「後世に残る歴史的事業に参加している！」「みんなを笑顔に！」
という志を抱き、明確な目的意識で働いています。
さて、３人の１０年後です。
１人目：１０年前と同じで、相変わらず文句をいいながらレンガを積んでいました。
２人目：レンガ積より少しお金の良い、危険を伴う教会の屋根の上で仕事をしていました。
３人目：大聖堂の現場監督となり、のちに出来上がった大聖堂には彼の名前が付けられたそうです。
私たちは今、何人目のレンガ職人の気持ちで働いているでしょうか？
自分は、「何のために」仕事をしているのか？
きっと目的が明確になれば、仕事への意識が変わり、
行動が変わり、未来が変わるでしょう。
参考：イソップ童話「３人のレンガ職人」
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